Le droit de l’emploi au Canada a continué d’évoluer en 2023. Partout au pays, des tribunaux ont abordé un éventail de questions relevant de ce domaine de droit, y compris les périodes de préavis, les ententes à terme fixe...more
APERÇU -
Depuis le 1er décembre 2022, les employés dans les lieux de travail relevant de la compétence fédérale peuvent commencer à accumuler jusqu’à 10 jours de congés payés pour des raisons médicales par année, sous...more
OVERVIEW -
Effective December 1, 2022, employees in federally regulated private-sector workplaces will start to accrue up to 10 days of paid medical leave per year, subject to certain terms and conditions. This change is...more